Будет интересно

Пенсионная реформа для госслужащих

пенсионная реформа для госслужащих

Расшифровывается это так:

  • П — пенсия, которую получит государственный служащий;
  • СД — среднемесячный доход: учитывается размер оклада, получаемого на занимаемой должности;
  • СО — страховое обеспечение, получаемое по наступлению старости или инвалидности;
  • С — трудовой стаж сверх предусмотренного законом.

В частности, если человек выходит на заслуженный отдых с наступлением предусмотренного возраста, для расчёта пенсии берётся 45% должностного оклада. Если служащий продолжает заниматься трудовой деятельностью, коэффициент будет ежегодно увеличиваться на 3%.

Важно! Максимальная сумма, которая принимается в расчёт при определении размера пенсионного обеспечения, не может превышать 75% должностного оклада.

Пенсионная реформа для госслужащих

Инфоinfo
Начиная с текущего года, пенсии федеральным государственным служащим могут быть увеличены. Такая возможность появилась благодаря увеличению периода трудового стажа.

Кроме того, чиновники уже неоднократно заявляли о необходимости дальнейшего повышения пенсионного возраста госслужащих.

Эксперты в данной области считают, что фактически речь идет о начале полноценного реформирования пенсионной системы, которая в дальнейшем коснется всех остальных групп населения. Изучив, как будет действовать данная модель на чиновниках и гражданских служащих, правительство страны, возможно, примет решение о внедрении такого порядка формирования пенсии по всей стране.

Пенсионная реформа для госслужащих в украине

Для тех, кто уже воспользовался или вскоре воспользуется своим правом на пенсионное обслуживание до этой даты, выплаты будут производиться в прежнем порядке.

Законом вводится постепенное увеличение срока службы, необходимого для наступления возможности выхода на пенсию госслужащим. Принято решение увеличивать пенсионный возраст ежегодно – на 6 месяцев. Новые правила будут действительны для государственных работников всех уровней.

Эти преобразования должны завершиться к 2032 году. По их завершению пенсионный возраст увеличится: для женщин на 7 лет и для мужчин – на 5 лет, и будет соответственно: 63 года (жен.) и 65 лет (муж.).

Для мужчин этот возраст будет достигнут уже в 2027 году.

Что касается продления срока службы, то чиновники, которые до принятия закона могли продлевать его с 60 до 65 лет, теряют такую возможность.

Новости пенсионной реформы для госслужащих

В текущем году возраст чиновников для выхода на пенсионный отдых составит 61 год и 56 лет для мужчин и женщин соответственно.

Ежегодно этот возраст будет увеличиваться на полгода. А в 2024 г. произойдет увеличение сразу на 2 года с целью доведения до общеустановленного (65/63).

Нужно добавить, что закон предусматривает досрочное наступление пенсионного возраста.


Эта практика применяется к служащим, которые осуществляют свою трудовую деятельность на Крайнем Севере и приравненных к нему территориях.

Минимальная длительность трудового стажа

Как и в предыдущем случае, этот показатель будет ежегодно пролонгироваться. Служащим, которым предстоит выйти на пенсию в 2019 году, потребуется 16 лет специального стажа.

Пенсионная реформа для госслужащих крайнего севера

На этом возрастные изменения не закончатся, и следующий показатель будет увеличиваться каждый год на шесть месяцев до того момента, пока не достигнет запланированных отметок в 65 и 63 года.

Еще один показатель, который может повлиять на размер будущей пенсии, – это необходимый и достаточный стаж госслужбы. С будущего обязательная выслуга лет составит уже 16 лет.

Сегодня он равен 15 годам. В последующие периоды показатель будет увеличен до 20 лет. Увеличение будет выполняться каждый год на шесть месяцев.

Без изменений останется основное условие, касающееся того, что уходить на пенсию необходимо с должности служащего госструктур.

В 2018 году останется без изменений необходимое условие для оформления пенсии госслужащего – уходить на пенсию необходимо с должности госслужащего. Если после значительного стажа госслужбы был переход на работу в коммерческую структуру – оформить пенсию госслужащего не удастся.

Предельный срок пребывания на гражданской службе был увеличен до 65 лет.

Однако высшие руководители смогут занимать свои должности до 70 лет. Таким образом чиновники стараются сохранить наиболее ценные кадры на службе, намереваясь использовать их опыт для решения текущих задач.

Последние новости подтверждают, что принципы расчета пенсии госслужащего в 2018 году останутся без изменений.

Особенности расчета пенсий и возможные доплаты

Уровень пенсии госслужащего определяется как процент от оклада (полученные премии за период службы не учитываются).

Пенсионная реформа 2019 для госслужащих крайнего севера

Виды пенсий и условия получения

Чиновникам федерального и регионального уровня могут назначаться 3 вида пенсионного обеспечения:

  • по выслуге;
  • по старости;
  • по инвалидности.

Каждая разновидность назначается при наступлении оснований. В первом случае, учитывается стаж трудовой деятельности на государственной должности.
Во втором — наступление установленного законом возраста.

Определение размера пенсионного обеспечения

Согласно действующему законодательству, величина пенсии госслужащим рассчитывается по формуле: П=(45%СД-СО)+3%*С.

Пенсионная реформа 2018 для госслужащих крайнего севера

Важноimportant
В случае перехода гражданина на работу в коммерческие структуры оформить пенсию госслужащего не получится.

Последняя информация о порядке расчета пенсионного пособия для госслужащих

Последние новости по данному вопросу говорят о том, что принципы расчета пособия остались прежними, однако некоторые особенности исчисления пособия, а также возможность получения доплаты все же имеют место. С учетом установленного стажа службы, размер пособия с каждым последующим годом будет увеличиваться на 3%.

В итоге такой подход к расчету пособия постепенно приведет к снижению пенсионных выплат для госслужащих.


Несмотря на то, что непосредственно оклад не играет значительной роли при расчете пенсионного пособия, этот показатель тоже учитывается при расчетах. Большая часть заработка состоит из премиальных выплат и надбавок за особые условия осуществления трудовой деятельности.

Пенсионная реформа в россии 2018 для госслужащих

Там указаны следующие категории лиц, для которых предусмотрен особый порядок определения пенсионного возраста:

  1. Замещающие государственные должности РФ.
  2. Замещающие государственные должности субъектов РФ.
  3. Замещающие муниципальные должности.

Фактически это разные категории должностей, их деятельность даже регулируются различными нормативными актами. Федеральные и региональные госслужащие подчиняются требованиям закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе», а муниципальные – руководствуются нормами закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в РФ».

Однако нормы пенсионного законодательства для них будут аналогичными.
Государственная пенсия федеральным государственным служащим и пенсия муниципальным служащим назначается по сходным принципам.

Изменения в 2019 году

Порядок продления пенсионного возраста детально прописан в положениях Федерального закона № 143-ФЗ, принятого к исполнению 23 мая 2016 года.

В рамках этого законопроекта, пенсионный возраст в указанный период увеличится на полгода и составит 61.6 года для мужчин и 56.6 лет для женщин. Кроме этого, изменится и обязательный стаж для получения государственной пенсии: он составит 16 лет и 6 месяцев на 2019 год.

Что нужно знать о специальном стаже

Выслугой лет называют продолжительность трудовой деятельности на определённых должностях, необходимая для получения пенсионного обеспечения.

До какого возраста можно работать на госдолжностях

Учитывая, что предполагается ступенчатое увеличение возрастного порога, максимальная планка будет ежегодно продлеваться на полгода.

Пенсионная реформа для госслужащих в 2017 году последние новости

Когда будет назначаться пенсия госслужащим

Принцип определения выплат придерживается следующих этапов:

  1. по достижении установленного пенсионного предела (56,6 или 61,6) гражданин собирает документы для установления пенсии по старости;
  2. при достижении требуемых показателей обращается за расчетом пенсии за выслугу лет;
  3. если результат расчета по второй пенсии будет выше ранее назначенной, то ему назначают доплату. Если нет, то все остается без изменений.

Практика показывает, что текущие денежные выражения окладов государственных и муниципальных служащих настолько малы, что ни один человек данного сектора пока еще не получил доплат по расчету пенсии за выслугу лет.

Муниципальная служба: что нового

До этого мы говорили о пенсии для федеральных государственных служащих.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *